2026年02月09日
行政指導の数値が示す「障害者雇用」を巡る環境変化について
厚生労働省の公表資料によると、障害者雇用に対する行政指導は年々厳格化しています。
特に「障害者雇入れ計画作成命令」の発出件数は、令和5年度の219社から令和6年度には446社へと倍増しており、法定雇用率未達成に対して、具体的な対応を求める段階に入ったことが分かります。
このような環境変化により、障害者雇用は「努力目標」ではなく、企業が計画的かつ確実に取り組むべき経営課題となっています。
なお、行政指導の詳細な数値や内容については、添付資料をご参照ください。